[Đánh giá] Ngân hàng SHB: Thông tin tuyển dụng và chế độ ở đây

Ngân hàng SHB là một trong số những ngân hàng được thành lập sớm nhất ở Việt Nam. Hãy cùng tìm hiểu thông tin tuyển dụng ngân hàng TMCP Sài Gòn Hà Nội trong bài viết sau

Thông tin ngân hàng SHB

Thông tin công ty

• Tên đầy đủ: Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội; Saigon – Hanoi Joint Stock Commercial Bank
• Website: https://www.shb.com.vn/
• Địa chỉ hội sở chính: 77 Trần Hưng Đạo, Hoàn Kiếm, Hà Nội

Lịch sử hình thành, phát triển

Ngân hàng SHB được thành lập từ ngày 13/11/1993. Với mục tiêu trở thành ngân hàng bán lẻ hàng đầu Việt Nam, trở thành tập đoàn tài chính khả năng mạnh với tiêu chuẩn quốc tế, hạ tầng cơ sở vật chất hiện đại, nhân sự chuyên nghiệp. Trong suốt quy trình hình thành, phát triển, ngân hàng SHB đã rất cố gắng để khẳng định tên tuổi của mình trong ngành tài chính – ngân hàng của Việt Nam.

Và sau gần 28 năm hình thành, phát triển, ngân hàng TMCP Sài Gòn đã có những bước tăng trưởng bền vững và đạt được nhiều thành tựu đáng nể như

• TOP 5 ngân hàng TMCP lớn nhất Việt Nam
• TOP 10 ngân hàng TMCP uy tín nhất Việt Nam
• TOP 100 ngân hàng khu vực ASEAN
• TOP 500 ngân hàng khu vực Châu Á – Thái Bính Dương
• Huân chương lao động hạng Ba
• Rất nhiều bằng khen của chính phủ, các bộ; ngành; đoàn thể…..

Tính đến thời điểm 31/03/2021, công ty hiện có tổng của cải/tài sản trên 418 nghìn tỷ, vốn điều lệ đạt trên 17.510 tỷ đồng, vốn tự có đạt 38.959 tỷ đồng. Hiện nay, ngân hàng SHB đã phát triển rất mạnh với 537 điểm giao dịch trong và ngoài nước, 8500 cán bộ nhân viên đang đáp ứng cho trên 5 triệu lượt khách hàng cá nhân, công ty.

Bộ máy lãnh đạo

Bộ máy hội đồng quản trị của ngân hàng SHB hiện ở gồm các thành viên:

• Ông Đỗ Quang Hiển – chủ tịch HĐQT
• Ông Nguyễn Văn Lê – Thành viên HĐQT – Tổng giám đốc SHB
• Ông Võ Đức Tiến – Phó chủ tịch HĐQT
• Ông Phạm Công Đoàn – Thành viên HĐQT
• Ông Thái Quốc Minh – Thành viên HĐQT
• Ông Trịnh Thanh Hải – Thành viên HĐQT độc lập
• Bà Nguyễn Thị Hoạt – Thành viên HĐQT

Đánh giá môi trường làm việc của ngân hàng TMCP Sài Gòn Hà Nội

Nhận biết được vai trò đặc biệt của môi trường làm việc, văn hóa công ty. Ngân hàng TMCP Sài gòn Hà Nội đã luôn chú trọng tới việc xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp gắn liền với chiến lược nguồn nhân lực, đào tạo lực lượng nhân sự để đảm bảo toàn hệ thống được vận hành một cách kết quả, liên tục.

Các yếu tố đặc biệt về môi trường làm việc ở SHB khả năng kể tới:

Phúc lợi cạnh tranh

Ngân hàng SHB luôn biết lưu tâm tới cuộc sống của các nhân sự thông qua những chế độ thiết thực, cạnh tranh so với các ngân hàng, định chế tài chính khác nhau trên thị trường. Trong đó, các chế độ dành cho những cán bộ nữ, chế độ theo cấp bậc nhân viên đều có những điểm vượt trội nhằm thu hút được người lao động tham gia tuyển dụng nhân viên.

Môi trường làm việc nhân văn, có trách nhiệm

ở SHB, các nhân sự sẽ được làm việc trong một môi trường đề cao con người. SHB luôn hiểu rằng, văn hóa được xây dựng từ những con người tử tế chính là nền tảng của sự phát triển bền vững. Thứ để cho người lao động khả năng cống hiến dài lâu cho tổ chức đó chính là tinh thân nhân văn, vượt lên mọi tổng giá trị về vật chất, lương thưởng.

Ngân hàng có tầm nhìn quốc tế

Với tầm nhìn vươn ra thị trường khu vực, quốc tế. SHB đang là đối tác với rất nhiều thương hiệu hàng đầu của thế giới như: Amazon, Barcelona FC….. mặt khác, ngân hàng cũng có văn phòng đại diện ở khu vực ASEAN. Vì thế, các nhân sự hoàn toàn có cơ hội để được làm việc ở nước ngoài nhằm lĩnh hội thêm nhiều kiến thức hơn nữa.

ở SHB, các cán bộ nhân viên sẽ luôn tự hào khi được đồng hành cùng với khát vọng làm giàu của doanh nhân Đỗ Quang Hiển. Ông luôn muốn làm giàu bằng cái tâm, sự cống hiến và lòng tự tôn dân tộc. Vì thế, rất nhiều ứng viên đã quyết định về làm việc ở SHB bởi triết lý này.

Xem thêm: Ngân hàng VietinBank: Lương ở VietinBank có cao không?

ở sao nên làm việc ở ngân hàng SHB?

Thông tin tuyển dụng công khai

Mọi đợt tuyển dụng SHB đều được công khai, minh bạch trên hệ thống website tuyển dụng của công ty. Đây là điều kiện tiên quyết để giúp cho công ty khả năng tìm được những vị trí giàu kinh nghiệm, phù hợp với môi trường để phát triển tối đa vận hành của công ty. và cạnh đó, việc lập hội đồng tuyển dụng trong các vòng thi cũng là một cách tốt nhất để khả năng đánh giá được các tiêu chí về kiến thức chuyên môn, kỹ năng, thái độ của từng ứng viên khi tham gia phỏng vấn.

Môi trường làm việc

Môi trường làm việc ở ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội luôn hướng đến sự chuyên nghiệp. mặc khác cũng có những điểm thân thiện để giúp cho ứng viên không cảm thấy quá stress như:

• Được tự chủ với công việc được giao
• Có cơ hội tham gia nhiều hơn một lĩnh vực nếu bạn khả năng
• Các chương trình ngoài giờ làm việc để giúp cho nhân viên cân bằng công việc, cuộc sống

Cơ hội thăng tiến cao

Với việc xác định nguồn nhân lực là của cải/tài sản quý giá nhất của mọi công ty, ngân hàng luôn xem yếu tố con người là trọng tâm. Vì thế, công ty luôn tạo mọi điều kiện để người lao động khả năng phát triển tối đa năng lực vì một SHB phát triển bền vững.

Chế độ đãi ngộ tốt

ở SHB, người lao động; cán bộ nhân viên luôn yên tâm làm việc, gắn bó dài lâu với chế độ đãi ngộ rất tốt gồm:

• Lương thưởng cạnh tranh mỗi tháng theo đúng năng lực
• Được thưởng vào lễ, tết tùy quy định của ngân hàng
• Ngân hàng sẽ hỗ trợ chi trả phí bảo hiểm theo quy định của luật lao động
• công ty luôn chú trọng việc tái tạo sức lao động của nhân sự qua các vận hành cộng đồng
• Các chế độ du lịch, sinh nhật hàng năm, thăm hỏi khi nhân viên ốm đau…..

Xem thêm: Các vị trí việc làm Quảng Ninh mới nhất đến từ các nhà tuyển dụng hàng đầu, đang được đăng tuyển

Ngân hàng SHB tuyển dụng

Hiện nay, ngân hàng SHB tuyển dụng rất nhiều vị trí khác nhau nhằm đáp ứng công việc buôn bán. mặc khác, khi tham gia tuyển dụng SHB, bạn sẽ phải trải qua một quy trình tuyển dụng gồm các vòng:

Vòng giấy tờ

• ở vòng này, các ứng viên sẽ cần phải nộp CV chi tiết theo mẫu của SHB và tải lên hệ thống website tuyển dụng việc làm của ngân hàng

Vòng phỏng vấn

• ở vòng này, ứng viên sẽ được mời tham dự phỏng vấn nếu vượt qua vòng giấy tờ
• Mỗi ứng viên chỉ được đăng ký ứng tuyển 1 vị trí, nộp lại CV trong 6 tháng
• Ứng viên sẽ phỏng vấn với lãnh đạo, trưởng bộ phận trực tiếp của vị trí ứng tuyển

Vòng trải nghiệm

• Ứng viên sẽ được thử việc trong 2 tháng nếu vượt qua 2 vòng tuyển dụng trên
• Sau 2 tháng, hội đồng tuyển dụng sẽ đánh giá lại kết quả, nguyên vọng vào vị trí ứng tuyển
• Nếu đạt bắt buộc, nhân sự sẽ trở thành nhân viên chính thức của SHB

Những tin tức việc làm về ngân hàng SHB trên đây hy vọng đã giúp bạn có thêm được những cơ sở cho lựa chọn công việc trong tương lai của bạn. Nếu như bạn mong muốn có được cơ hội việc làm ở SHB, hãy đừng ngại ngần trong việc ứng tuyển nếu có cơ hội.